加入海虹老人
海虹老人向每一位员工作出承诺,这就是海虹老人的“员工承诺”。这一承诺阐述了我们独有的企业文化,让海虹老人成为了独树一帜的雇主。
跨国界思维
海虹老人为自己来自丹麦而自豪,但也始终致力于跨境经营。如今的我们已是一家真正意义上的全球化企业,我们在欧洲、亚洲和美洲均有业务和办事处,且还在不断发展壮大。我们根据当地市场需求提供不同的产品和服务,但本质上,我们仍然是一个海虹老人全球化大家庭。因此,我们鼓励跨国协作,确保员工能够从国际化的工作环境中受益。
"我每天都与来自世界各地的人们、客户和同事打交道,这一切让我的思想更加开放,视野更加开阔"。
Rifnur Latipov, 海虹老人研发经理
海虹老人集团由基金会独资所有
在海虹老人,我们不仅是为公司而工作,更是为目标而工作。我们的商业战略反映了这一愿景,我们的目标不仅是使海虹老人的收入翻番,而且通过为海虹老人基金会提供坚实的经济基础,使我们对社会的影响力翻番。
海虹老人基金会致力推动改变当今最迫切的问题:环境变化和学习贫困。在海虹老人工作的所有员工都能为基金会作出贡献,为世界带来积极的改变。
海虹老人基金会致力推动改变当今最迫切的问题:环境变化和学习贫困。在海虹老人工作的所有员工都能为基金会作出贡献,为世界带来积极的改变。